衡水市在超职数配备干部、违规进人和领导干部及其亲属违规经商办企业两个专项清理行动中，坚持压实责任强势推进，聚焦问题精准发力，确保取得实实在在的成效。

按照省要求，结合本市实际制定专项清理工作方案，详细列出清理范围、重点问题及政策依据，做到重点突出、问题明确。要求各单位把握时间节点，区分不同情形，按照专项清理工作方案指出的重点、列出的情形，严格按照有关政策规定做好清理工作。对工作中发现的突出问题，发现一起，处理一起，特别是对中央、省委巡视反馈的问题，自身巡查发现的问题，组织部、编办、人社局检查发现的问题，要求各地各单位对整改情况进行一次“回头看”、“再对账”，没有整改到位的先行列入，先行整改。

认真做好超职数配备干部、违规进人和领导干部及其亲属违规经商办企业问题自查，逐人列出清单，登记造册，建立台账。加强对各单位的督促和指导，对清理工作的难点细化具体措施，确保精准发力、取得实效。对发现的问题及时整改，发现一个清理一个，从严问责绝不姑息，同时搞好政策解释，积极稳妥处置。下一步重点加强抽查，对超职数配备干部、违规进人问题，采取对账审核、随机抽查等方式，对各地各单位的自查情况进行复核；对领导干部及其亲属经商办企业情况，按照不低于10%的比例组织抽查核实。（衡水市纪委）